Логистика не вошла в число отраслей с ожидаемым падением спроса на кадры

Министерство труда опубликовало прогноз потребности в кадрах до 2029 года в РФ с разбивкой по отраслям. Цель - ответить на вопрос, сколько работников потребуется отрасли в условиях прогнозируемой производительности труда, чтобы внести ожидаемый вклад в экономику.

В министерстве составили два рейтинга: отраслей с падением и ростом спроса на кадры.

Первый список возглавила офлайн розница. Особенно заметно снизится спрос на продавцов-консультантов, обслуживающих торговые залы. Также в рейтинг падения спроса вошли: госуправление, энергетика, сельское хозяйство, недвижимость, культура и спорт, финансы и страховании.

В списке отраслей с растущим спросом на кадры лидирует оказание персональных услуг. Второе место занимают обрабатывающие производства. Транспортировка и хранение, отрасль, к которой относится сервис Catapulto, на третьем месте. Потребность в специалистах в исследованнный период увеличится на 194 тысячи человек.

До 2030 года рынок труда потребует дополнительно 3,1 млн специалистов. Это больше в сравнении с прежним прогнозом, в котором дефицит оценивался на уровне 2,4 млн. человек.

Основными источниками кадров Минтруд считает внутренние ресурсы: молодежь, не работающие в данный момент граждане и опережающее повышение производительности труда. Трудовая миграция в качестве основного источника не рассматривается.